Wir blicken auf über 25 Jahre bewegte ELAN-Geschichte zurück. So hatten wir viele Krisen zu überstehen, die uns immer wieder in unserer Entwicklung zurückwarfen. Da war fast immer irgendwo eine Durststrecke durch Wüstenland, aber wir kamen immer wieder auf die Beine, stützten uns gegenseitig, bewiesen Geduld, Ideenreichtum und Mut zum Risiko.

Bewegung und Veränderung bedeuten Leben. Vor allem durch die Leidenschaft und das Engagement unserer Mitglieder und Mitarbeiter*innen stehen wir als freier Träger fest mit beiden Beinen auf dem Boden und unser Kopf ist in den Sternen.

„Der Erfolg unserer Arbeit liegt in der Summe der Erfolge unserer Mitarbeiter*innen.“ Im Umkehrschluss heißt das:

Wer seine Mitarbeiter*innen erfolgreich macht, führt auch sein Unternehmen zum Erfolg. Durch Ausbildung, Studium und Qualifikationsmaßnahmen geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Chance, ihre Potentiale auszuschöpfen und Kompetenzen zu entwickeln. Das fördert nachhaltig die Motivation und macht den ELAN e.V. auch für neue Mitarbeiter*innen attraktiv. Die Fluktuation liegt auf niedrigem Niveau, und einmal angeeignetes Fachwissen bleibt uns so erhalten:

Das sind sehr gute Rahmenbedingungen für den ELAN e.V. und für Sie als Kund*in!

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Portrait

Wir blicken auf über 25 Jahre bewegte ELAN-Geschichte zurück. So hatten wir viele Krisen zu überstehen, die uns immer wieder in unserer Entwicklung zurückwarfen. Da war fast immer irgendwo eine Durststrecke durch Wüstenland, aber wir kamen immer wieder auf die Beine, stützten uns gegenseitig, bewiesen Geduld, Ideenreichtum und Mut zum Risiko.

Bewegung und Veränderung bedeuten Leben. Vor allem durch die Leidenschaft und das Engagement unserer Mitglieder und Mitarbeiter*innen stehen wir als freier Träger fest mit beiden Beinen auf dem Boden und unser Kopf ist in den Sternen.

„Der Erfolg unserer Arbeit liegt in der Summe der Erfolge unserer Mitarbeiter*innen.“ Im Umkehrschluss heißt das:

Wer seine Mitarbeiter*innen erfolgreich macht, führt auch sein Unternehmen zum Erfolg. Durch Ausbildung, Studium und Qualifikationsmaßnahmen geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Chance, ihre Potentiale auszuschöpfen und Kompetenzen zu entwickeln. Das fördert nachhaltig die Motivation und macht den ELAN e.V. auch für neue Mitarbeiter*innen attraktiv. Die Fluktuation liegt auf niedrigem Niveau, und einmal angeeignetes Fachwissen bleibt uns so erhalten:

Das sind sehr gute Rahmenbedingungen für den ELAN e.V. und für Sie als Kund*in!

Chris Feldhinkel


Kursleiter

Elsa Appel


Kursleiterin

Carly Hubl


Kursleiterin

Patrick Schiller


Kursleiter

Nannette Lorenz


Kursleiterin

Stefan Linke


Geschäftsführender Vorstand

Alexandra Behnert


Kassenwartin & Geschäftsführung

Matthias Schulze


Pädagogischer Mitarbeiter

Christoph Wendt


Kursleiter

Henning Panser


Kursleiter & Beisitzer im Vorstand

Jens Reißland


Kursleiter & Vorstandsmitglied

Maria Leidenfrost


Kursleiterin

Bernhard Wilde


Kursleiter & Vorstandsmitglied

Jens Büttner


Kursleiter

Kevin Hildebrandt


Kursleiter & Beisitzer im Vorstand

Karsten Melang


Kursleiter

Elisa Dressel


Kursleiterin

Felix Elschner


Kursleiter

Elisa Müller


Kursleiterin

Artur Riedinger


Kursleiter

Nico Syahruddin


Kursleiter

Melanie Neu


Kursleiterin

Elena Dierkes


Kursleiterin

Maritta Vierlinger


Kursleiterin

Heike Bürger


Kursleiterin
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